五险缴纳的表格能够清楚地反映出企业和员工缴纳社会保险的情况。接下来，我将详细介绍五险缴纳表格的格式关键点。

基本信息栏

表格中需填写姓名、身份证号等基本信息，这些内容至关重要，比如企业的统一社会信用代码、员工的基本信息等。务必仔细填写，一旦员工的身份证号出错，就会导致社保购买信息的错误。

险种分类列

养老保险和医疗保险等需要分别填写，它们的计算方法各异。以养老保险为例五险缴纳表格格式，其缴费基数是工资的固定百分比，若工资为5000元，缴费比例是8%，那么个人需缴纳400元。请务必准确计算并填写在相应的位置。

缴费基数行

缴费金额受缴费基数制约，这一基数依据各地政策和工资水平来设定。由于员工工资水平各异，基数自然有所区别。比如，若当地规定的最低缴费基数为3000元，即便员工的实际工资只有2800元，缴费时也需按照3000元来计算。

缴费金额框

根据缴费基数和比例计算得出的费用，企业及个人各自应承担的部分需明确划分。以失业保险为例，企业需缴纳0.5%，个人需缴纳0.2%，以3000元为基数五险缴纳表格格式，企业需支付15元，个人需支付6元。

备注区域处

备注栏可记录特定情形，诸如员工暂停缴费后补交、新进员工首月缴费等细节。例如，若员工因特殊理由请求减少缴费比例，应在备注中详细说明情况。

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